Sachbearbeiter/-in Widerspruch (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Jobcenter der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (70 %) und befristet für ein Jahr zu besetzen.

Das Sachgebiet Widerspruch und Sozialgericht ist bei der Abteilung Grundsatz und Recht angesiedelt und dafür zuständig, im Rahmen von Widerspruchs- und Sozialgerichtsverfahren unter Beachtung der aktuellen Gesetzeslage und Rechtsprechung, Entscheidungen zu überprüfen und gegebenenfalls zu korrigieren.

Ein Job, der Sie begeistert

• Sie sind zuständig für die Bearbeitung von Widerspruchsangelegenheiten, insb. die Prüfung der Sach- und Rechtslage mit abschließender Entscheidung sowie ggf. zuvor erforderlicher abschließender Sachverhaltsermittlung
• Sie bearbeiten die beim Sozialgericht anhängigen Klagen und einstweiligen Rechtsschutzverfahren. Dies umfasst insb. die Anfertigung von Schriftsätzen mit Stellungnahme zum Sachverhalt und rechtlicher Würdigung
• Zu Ihren Aufgaben zählt auch das Entwerfen von Stellungnahmen für die 2. Instanz (Landessozialgericht)
• Sie vertreten das Jobcenter vor den Sozialgerichten
• Sie sind Ansprechperson für Mitarbeitende des Jobcenters sowie rechtliche Vertreter/-innen (u.a. Rechtsanwält/-innen) in Widerspruchsangelegenheiten und sozialgerichtlichen Verfahren

Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

Ihr Profil, das zu uns passt

• Ein abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium oder eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachwirt/-in
• Eine mind. einjährige Berufserfahrung im Bereich Leistungsrecht des SGB II 
• Kenntnisse im SGB II, insb. im Bereich der passiven Leistungen
• Kenntnisse in den angrenzenden Rechts- und Fachgebieten (SGB I, III, X, XII, SGG, BGB) sind von Vorteil
• Einen klaren und gewandten schriftlichen und mündlichen Ausdruck in der deutschen Sprache und die Fähigkeit zur verständlichen Darstellung komplexer Zusammenhänge
• Eine eigenverantwortliche, gewissenhafte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Organisationsgeschick
• Teamfähigkeit, Engagement und Freude am selbständigen Arbeiten sowie ein sicheres und freundliches Auftreten

Unsere Benefits im Überblick

• Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte
• Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote
• Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
• Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket
• Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits

Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 10 TVöD.

Noch Fragen?

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Bettina Ehret unter 0711 216-97161 oder bettina.ehret@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Amelie Aicher unter 0711 216-97056 oder amelie.aicher@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere.