IT-Sachbearbeiter/-in / Fachkoordination KM-Personal (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist zum 01.12.2024 und unbefristet zu besetzen.

Das Sachgebiet Personalkosten, Anwendungsbetreuung und freiwillige betriebliche Altersversorgung ist verantwortlich für die Personalkostenplanung, die Abwicklung und Verbuchung der Gehaltskosten in Finanzsysteme sowie die Abstimmung der Sachkonten. Es betreut das EDV-Verfahren KM-Personal in Zusammenarbeit mit dem Dienstleister Komm.One und bearbeitet die freiwillige betriebliche Altersversorgung.

Ein Job, der Sie begeistert

• Sie sind stadtweite Ansprechperson für alle Fragen zur Bezügeabrechnung und bearbeiten fachliche Störungsmeldungen
• Sie setzen Rechts- und Programmänderungen in der EDV-Anwendung um und überwachen die eingespielten Änderungen
• Sie koordinieren Programmfunktionen, entscheiden über das Einspielen von Transportaufträgen und entwickeln das Abrechnungssystem weiter
• Sie erstellen und pflegen Auswertungen und Reports für den Bereich der Bezügeabrechnung
• Sie verwalten Berechtigungen und setzen Benutzerzugänge im System zurück
• Sie unterstützen rund 70 Mitarbeitende bei Softwareproblemen und arbeiten aktiv an Digitalisierungsprojekten mit

 Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

Ihr Profil, das zu uns passt

• einen Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt/-in bzw. Bachelor of Arts Public Management oder ein sonstiges Hochschulstudium mit vergleichbarer Erfahrung oder ein Abschluss als Verwaltungsfachwirt/-in (ehem. Angestelltenlehrgang II)
• bewerben können sich auch Beamt/-innen des mittleren Verwaltungsdienstes, welche die Bereitschaft und die Voraussetzungen mitbringen, den Aufstiegslehrgang erfolgreich abzuschließen
• Kenntnisse in SAP und aus der Gehaltsabrechnung sind wünschenswert
• Sicherheit in Wort und Schrift in der deutschen Sprache

Freuen Sie sich auf

• einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
• persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
• Gesundheitsmanagement und Sportangebote
• ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV
• das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"
• betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
• Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich
• attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart
• vergünstigtes Mittagessen

Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 11 / Entgeltgruppe 10 TVöD. 

Noch Fragen?

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Andreas Kicula unter 0711 216-91723 oder andreas.kicula@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Vanessa Lehman unter 0711 216-88505 oder vanessa.lehmann@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere.